Rakentaakseen erinomaista henkilökuntaa, rakentaa oppiva yritys, parantaa yrityksen ydin kilpailukykyä. Lauantai on nyt nimetty yrityksen kiinteäksi oppimispäiväksi ja BODA jatkaa alaan liittyvien koulutusten käynnistämistä. Tämä aloite on saanut myönteistä palautetta kaikilta työntekijöiltä, ja heidän oppimisinnostuksensa on myös erittäin korkea.
LAMIGRAFin myyntipäällikkö Sebastian vieraili meillä ja jakoi raportin BODA:ssa. Pohjimmiltaan hän esitteli LAMIGRAFin kehittyneen historian. Joitakin suosittuja malleja, käytännöllisiä sovelluksia ja ensi vuoden väritrendejä.
Tällä hetkellä 40 % HPL:stämme viedään ulkomaille Kaakkois-Aasiaan, Yhdysvaltoihin, Eurooppaan, Lähi-itään, Venäjälle ja muihin maihin ja alueisiin.
Myyjien englannin tason parantamiseksi ja asiakkaiden paremman palvelun parantamiseksi aloitimme englannin kielikurssit.
Bodalla on oma IT-osasto hallinnoimaan yrityksen verkkoa. Tällä kertaa järjestimme yrityksen IT-henkilöstön kouluttamaan työntekijöitä pienten tietokonehäiriöiden käsittelyyn.
English 
Монгол хэл 
Gàidhlig 
Hawaiian 
Lëtzebuergesch 
Español 
Português 
русский 
français 
日本語 
Deutsch 
Tiếng Việt 
Italiano 
Nederlands 
ไทย 
Polski 
한국어 
Svenska 
magyar 
Malay 
বাংলা 
Dansk 
Suomi 
हिन्दी 
Pilipino 
Türk 
Gaeilge 
عربى 
Indonesia 
norsk 
اردو 
čeština 
Ελληνικά 
Українська 
Javanese 
فارسی 
தமிழ் 
తెలుగు 
नेपाली 
Burmese 
български 
ລາວ 
Latine 
Қазақ 
Euskal 
Azərbaycan 
slovenský 
Lietuvos 
Slovenski 
Српски 
